Liderazgo Regional

Arquelle Shaw es la presidenta de Equinix Américas, donde lidera la estrategia y el crecimiento en una región diversa que incluye Estados Unidos, América Latina y Canadá. En esta función, supervisa las adquisiciones, la integración de la actividad comercial y los asuntos regulatorios y públicos y garantiza que la estrategia global se adapte cuidadosamente a la dinámica del mercado local. A través de su liderazgo, Equinix habilita a los clientes y socios de las Américas a interconectar, innovar y escalar su actividad comercial de manera fluida desde las Américas hacia el mundo.

Con una trayectoria probada en el impulso de la transformación, Arquelle ostentó anteriormente el puesto de vicepresidenta sénior de ventas para las Américas, donde reformó la organización de las ventas en las Américas a través de programas estratégicos que aceleraron el crecimiento y expandieron la huella regional y global de Equinix. Su liderazgo se distingue por el compromiso con la construcción de equipos de alto rendimiento, la oferta de experiencias excepcionales a los clientes y el desbloqueo de valor a escala.

Arquelle, apasionada defensora de la inclusión y la pertenencia, se enorgullece de apadrinar a escala ejecutiva a GenteConnect, la red comunitaria de trabajadores de Equinix (EECN) que empodera y promueve a trabajadores de herencia hispana y latinoamericana. También ayuda a guiar la Fundación Equinix como miembro de la junta y fomenta una cultura de cuidados y comunidad a través del Comité Directivo de PrideConnect EECN. A través de estas funciones, Arquelle se esfuerza por empoderar e inspirar a otros para construir lugares de trabajo más conectados, inclusivos y vibrantes.

Antes de unirse Equinix en 2019, Arquelle ocupó altos puestos de liderazgo de ventas en Accenture, American Express y AT&T.

Eduardo comenzó su carrera en Equinix Brasil en 2011, con la adquisición de ALOG, donde había sido jefe de ventas desde 2005. En 2013, Eduardo fue ascendido a director general de Brasil, responsable de la gestión, estrategia y plan de crecimiento de Equinix en el país, liderando varias expansiones en Brasil, incluido el primer centro de datos xScale en las Américas.

En 2022, se convirtió en director general de LATAM, responsable del desarrollo del mercado en América Latina e impulsó los planes de expansión de Equinix en los mercados actuales y nuevos en toda la región.

Eduardo se graduó en Administración de Empresas en la Universidad Católica de Campinas, y trabaja en el mercado de TI y telecomunicaciones desde 1999. Ha perfeccionado sus conocimientos empresariales en cursos de Kellogg School of Management, Columbia Business School y Haas School of Business.

Andrew Eppich se unió a Equinix en 2014 y es Director General para Canadá. Andrew comenzó su carrera con Equinix antes del lanzamiento del centro de datos canadiense de Equinix. Además de construir el equipo canadiense de la compañía, Andrew tenía la responsabilidad de las ventas en la parte noreste de los Estados Unidos. Más allá de la gestión de Canadá y los territorios del noreste de los Estados Unidos, Andrew ha gestionado y desarrollado recientemente los equipos de ventas en el Reino Unido y Alemania.

Antes de unirse a Equinix, Andrew trabajó en Hewlett-Packard durante 14 años, ocupando varios cargos de liderazgo nacional, incluido el de Vicepresidente de Enterprise Group - Partners and Channel, Canadá.  Está orgulloso de sus contribuciones mientras estuvo en RIGHT TO PLAY, donde sus equipos utilizaron el deporte para el desarrollo social en programas para niños y comunidades que viven en campos de refugiados de todo el mundo.

Andrew tiene una Licenciatura en Comercio con Honores de la Universidad McMaster en Canadá, con especialización en finanzas con una especialización en psicología y ha continuado su educación en la Escuela de Negocios Schulich en Toronto.

Francisco es el director general de Chile y Perú, responsable de desarrollar e impulsar los planes de crecimiento de Equinix en los mercados chilenos y peruanos existentes y nuevos, al mismo tiempo que representa a ambos países en iniciativas globales. Antes de Equinix, Francisco ocupó una variedad de puestos de liderazgo en Entel, desde jefe de Marketing y Estrategia hasta director general de Americatel Perú y vicepresidente de Planificación y Proyectos. Durante sus 11 años en Entel, fue un líder inspirador para cientos de empleados y lideró equipos que implementaron la estrategia de servicios digitales de la empresa, incluidas las ofertas de IoT, Big Data y nube, así como varias transacciones e integraciones exitosas. Francisco tiene una gran experiencia en fusiones y adquisiciones, planificación estratégica, valoraciones financieras y gestión de inversiones. Tiene un MBA de Northwestern University – Kellogg School of Management en Estrategia y Operaciones de Negocios.

Victor es el director general de Brasil, responsable de liderar los planes de crecimiento y desarrollo del país. Victor se asocia con equipos nacionales y globales para crear estrategias que generen nuevos negocios y aceleren el crecimiento de los ingresos, lo que incluye impulsar la colaboración transfronteriza, explorar nuevos segmentos de mercado, aumentar las ventas basadas en plataformas y anticiparse a las tendencias de la industria.

Antes de su puesto actual, Victor lideró algunos de los procesos empresariales más complejos en las organizaciones de productos, marketing, TI y recursos humanos de Equinix Brasil. Como director sénior de Desarrollo corporativo durante casi siete años, jugó un papel decisivo en la identificación de nuevas oportunidades de mercado, expandiendo la plataforma Equinix de un país a cinco y de dos mercados a siete, al tiempo que garantizaba que los equipos recibieran apoyo para ejecutar fusiones y adquisiciones, integraciones, nuevos servicios, y expansiones. A Víctor le apasiona involucrar e inspirar a las personas, así como ampliar continuamente sus conocimientos. Ha invertido tiempo en algunas de las principales instituciones educativas del mundo, como INSEAD, Berkeley, Wharton, LSE, MIT, IESE, HBS, Ross, Columbia, Booth, Stanford, Singularity y CESAR School.

Francisco es el director general de Chile y Perú, responsable de desarrollar e impulsar los planes de crecimiento de Equinix en los mercados chilenos y peruanos existentes y nuevos, al mismo tiempo que representa a ambos países en iniciativas globales. Antes de Equinix, Francisco ocupó una variedad de puestos de liderazgo en Entel, desde jefe de Marketing y Estrategia hasta director general de Americatel Perú y vicepresidente de Planificación y Proyectos. Durante sus 11 años en Entel, fue un líder inspirador para cientos de empleados y lideró equipos que implementaron la estrategia de servicios digitales de la empresa, incluidas las ofertas de IoT, Big Data y nube, así como varias transacciones e integraciones exitosas. Francisco tiene una gran experiencia en fusiones y adquisiciones, planificación estratégica, valoraciones financieras y gestión de inversiones. Tiene un MBA de Northwestern University – Kellogg School of Management en Estrategia y Operaciones de Negocios.

Amet entró en Equinix en 2020 como director general en México. Amet ha desempeñado un papel fundamental en el desarrollo de la actividad comercial en México. Es un líder esencial, un veterano con 23 años de experiencia en Alestra/Axtel. Amet fue esencial para nuestra estrategia de adquisición e integración, y su conocimiento de las dinámicas del mercado mexicano, combinada con la relación que mantiene con clientes, transportistas, proveedores, partners e instituciones gubernamentales, siendo un activo fundamental para nuestro éxito.

Antes de unirse a Equinix, Amet ocupó varios puestos en Alestra/Axtel, donde trabajó tanto en atención al cliente/servicio como en operaciones/ingeniería. Al inicio de su carrera, ocupó en Alestra puestos de Responsable de Customer Service y Network Operations, entre otros. Finalmente, concluyó su tiempo allí como director de Network Engineering y Operations.

Amet tiene una licenciatura en Ingeniería en Telecomunicaciones por la Universidad Autónoma de Guadalajara, una carrera técnica en Administración y Finanzas por la Universidad Autónoma de Nuevo León y una MBA por la IPADE Business School. Además, ha seguido preparándose a través de cursos de liderazgo impartidos por la Thunderbird School of Global Management, la Haas School of Business y la MIT Sloan School of Management.